Увеличение пенсии за стаж

Самое главное по теме: "Увеличение пенсии за стаж" от специалистов в этой области. Актуальность информации на 2021 год или другие нюансы можно уточнить у дежурного консультанта.

Доплата к пенсии за стаж больше 35 лет в 2020 году: полный перечень условий для получения помощи

Доплата к пенсии за стаж больше 35 лет в 2020 году в России выплачивается в том случае, когда гражданин владеет определенным количеством трудовых лет.

По закону он имеет право на дополнение к пенсионному обеспечению. Прибавку можно назвать стимулом, чтобы население стремилось к официальному и длительному трудоустройству.

Любая финансовая надбавка играет важную роль в жизни пенсионера. В случае с доплатой к пенсии после 35 лет стажа существуют определенные условия и особенности, в соответствии с которыми проходит перерасчет.

Влияние трудового стажа на размер пенсионной выплаты

Основное условие для начисления денежной помощи по старости – достижение лицом необходимого возрастного уровня и гражданство России.

Для того, чтобы было оформлено и регулярно начислялось пособие, просто дожить до старости недостаточно.

В этом случае важную роль играет количество трудовых лет. Именно от этого прямо зависит окончательная сумма пенсии.

Здесь действует такой принцип – чем больший у гражданина отработанный период, тем на более высокую выплату он может рассчитывать.

Такой закон заставляет многих людей в преклонном возрасте продолжать официально трудиться.

Лицо может оформлять пенсионное пособие, достигнув периода девятилетнего стажа. Это время позволяет ему получать минимальное количество денег.

Изучение размера трудового стажа для получения выплат

Органы власти предусмотрели некоторые надбавки, полагающиеся людям, проработавшим длительное время.

Такое право стимулирует население к официальной работе и продолжению профессиональной деятельности.

Есть важный нюанс, о котором должен знать каждый пенсионер – выплаты, начисляемые по факту наступления старости и прекращения труда, не являются окончательной суммой. Каждый год в стране проходит индексация, на которую влияет уровень инфляции.

Работающему пенсионеру государство может начислять надбавку. Суть этого условия заключается в том, что в соответствии с накопленными трудовыми баллами размер пособия подвергается процедуре перерасчета. Процесс производится автоматически, заявления подавать нет необходимости.

Условия доплаты

Кроме увеличения пенсионных выплат, связанного с перерасчетом и индексацией, пенсионеры имеют право на прибавку к назначенной пенсии за продолжительность стажа. Это условие обязательно для начисления дополнительных средств.

По закону в 2020 году в России осуществляется доплата к пенсии за стаж 35 лет и более. Для того, чтобы этот закон вступил в силу, необходимо выполнение ряда требований, без которых работающий человек на пенсии может получить дополнение к пособию на общих правах. Для него повышение не будет зависеть от продолжительности профессиональной деятельности.

Лицам, желающим получить право на дополнение к пенсионным выплатам после достижения 35-летнего стажа, необходимо соответствовать некоторым критериям. Одним из них является статус Ветерана труда.

Фиксация данного звания происходит только при соблюдении таких требований:

  1. лицо владеет орденами, медалями и другими знаками Российской Федерации – званиями, благодарностями или грамотами;
  2. человек начал трудиться во время ВОВ, не достигнув совершеннолетия, при стаже в 40 лет для мужчин и 35 – для женщин;
  3. отличительные знаки за заслуги во время труда за период не меньше 15 лет, при общем количестве лет работы 20 и 25 для женщин и мужчин.

Государством предусмотрены еще некоторые надбавки, получить которые могут мужчины, достигшие периода труда 35 лет и больше, и женщины со стажем 30 и больше.

При таких условиях начисляют один дополнительный коэффициент. 5 бонусных баллов полагаются при сорокалетней деятельности для женщин, и при сорокапятилетней — для мужчин. В том случае, когда человек достиг пятидесятилетней границы стажа, ему полагается фиксированная доплата.

Как рассчитывают трудовой период

В период профессиональной занятости входит не только время непосредственной работы где-то на предприятии.

Сюда включают все перерывы, связанные с важными причинами:

  • служба в армии по призыву;
  • уход за подопечным с 1 группой инвалидности или ребенком-инвалидом;
  • уход за человеком после достижения им 80-ти летнего возраста (опекунство);
  • служба в армии по контракту;
  • уход за ребенком в декрете – 1,5 года на одного малыша.

Если в семье воспитывается несколько детей, декретный отпуск не может превышать 4,5 года.

В случае превышения положенного периода, это время не будет учтено. В соответствии с новыми правилами, время учебы в ВУЗе не учитывается при расчете трудового периода.

Алгоритм расчета пенсий и прибавок

Доплату к пенсии со стажем более 35 лет вычисляют следующим образом – количество начисленных за каждый накопленный трудовой год баллов умножают на значение балла в рублях.

Расчет рабочего стажа для получения выплат

В 2020 году одному баллу соответствует 81 рубль с копейками. Перерасчет производится строго с учетом этого значения. Зная эти нюансы, можно самостоятельно провести подсчеты.

Специалисты пенсионного фонда учитывают некоторые факторы, определяя окончательную сумму доплаты:

  1. сфера профессиональной занятости, где человек провел основное время работы;
  2. наличие всевозможных наград или премий за трудовые заслуги;
  3. место проживания и осуществления труда пенсионером.

В том случае, если гражданин владеет 35-ти летним трудовым периодом при наличии статуса Ветерана труда, прибавка к пенсии будет фиксированной суммой.

Количество выплачиваемых денег устанавливают работники фонда в конкретном регионе, так как данные выплаты ведутся из бюджета местного органа.

Претендентам на прибавку необходимо обращаться в отделение местного административного фонда, чтобы получить соответствующую консультацию.

Здесь специалисты помогут разобраться с положенными преференциями и льготами.

Как оформить доплату

Каждый год перерасчетом пенсионных выплат по обновившимся данным относительно баллов и доплат к пенсии с трудовым стажем 35 лет занимается пенсионный фонд. Процедура происходит автоматически 1 августа.

Система работает благодаря налаженному процессу перечисления работодателем взносов страхования в нужную инстанцию.

Получение выплат при 35-летнем стаже

В случае достижения 35-ти летнего стажа и наличия звания Ветерана труда, необходимо обратиться в социальные органы защиты.

Это должно быть территориальное отделение, функционирующее в субъекте, где проживает претендент.

После того, как пенсионер обратиться за расчетом повышенного пособия, должно пройти около тридцати дней, затем гражданину должны предоставить ответ.

Документы

Оформление доплаты при 35-ти летнем трудовом периоде и статусе Ветерана труда необходимо собрать ряд официальных бумаг.

При посещении органа соцзащиты заинтересованному лицу предоставят бланк заявления, которое он должен заполнить сам и без ошибок.

Кроме заявления, специалисту фонда необходимо предоставить:

  • паспорт;
  • выписку из ПФ об оформлении пенсии;
  • СНИЛС;
  • справку с места работы либо архивные данные по этому вопросу;
  • данные о банковском счете, куда перечисляют денежные средства;
  • договор или контракт с нанимателем;
  • удостоверение Ветерана труда.
Читайте так же:  Зависит ли пенсия от стажа работы

При отсутствии закрепленного звания потребуется официально его зафиксировать. Этим вопросом занимается тот же орган соцзащиты.

Заключение

На надбавку к пенсии может рассчитывать гражданин с 35-тилетним трудовым стажем и при наличии статуса Ветерана труда.

Такая прибавка представляет собой фиксированную сумму, которую устанавливают местные органы власти.

Какие доплаты к пенсии полагаются в 2020: разъяснение

Районный коэффициент к пенсии

Лицам, проживающим на Севере, фиксированная выплата увеличивается на установленный в регионе проживания районный коэффициент. Такое повышение законодательно закреплено в части 9 ст. 17 закона № 400-ФЗ. Правила установления таких доплат утверждены в Постановлении Правительства РФ № 249 от 18.03.2015 г.

  • Назначение такой доплаты осуществляется по заявлению пенсионера. При этом повышение пенсии устанавливается на весь срок проживания в северном регионе.
  • Подавать заявление в Пенсионный фонд о применении районного коэффициента нужно ежегодно. Однако, если пенсионер выбрал способ доставки пенсии почтой или иной доставляющей организацией, то каждый год писать заявление не требуется.

Напомним, что пенсионер может воспользоваться только одним вариантом повышения размер выплат: либо увеличение на районный коэффициент, либо получить доплату за северный стаж.

Какие доплаты могут получить пенсионеры в 2020 году помимо пенсии

Разумеется, пенсия всегда остается первоочередной и главной выплатой, которая полагается пенсионеру.

Однако не стоит забывать, что она далеко не единственная: социальное законодательство предусматривает целый ряд дополнительных денежных выплат, которые может получать пенсионер помимо пенсии.

Поскольку впереди нас ожидает новый 2020 год — рассмотрим, какие доплаты он принесет пенсионерам.

1. Социальная доплата

Она назначается при соблюдении двух условий:

— пенсионер не работает,- и получает при этом материальное содержание от государства (пенсия плюс другие соцвыплаты) ниже прожиточного минимума, который утвержден для пенсионеров в регионе его постоянного проживания.

Социальная доплата в таком случае назначается на сумму разницы между пенсией и уровнем прожиточного минимума — таким образом пенсионер получает гарантированную минимальную пенсию.

В 2020 году соцдоплата будет начисляться с учетом новых правил индексации:

— сначала пенсия доводится до нового уровня прожиточного минимума.

Например: пенсия на конец 2019 года составляла 8 500 рублей, а прожиточный минимум с 2020 года стал 9 000 рублей. Значит, соцдоплата назначается в размере 500 рублей,

— затем к полученной сумме добавляется повышение за счет индексации пенсии (6,6% с 1 января 2020 года).

Применительно к нашему примеру прибавка составит 561 рубль (8 500 х 1,066),

— в итоге с января 2020 года пенсионер будет получать соцдоплату (500 рублей) и проиндексированную пенсию (9 061 рубль).

2. Спецдоплаты льготникам

Здесь имеются в виду ЕДВ (ежемесячная денежная выплата) и ДЕМО (дополнительное ежемесячное материальное обеспечение).

ЕДВ полагается инвалидам, ветеранам и участникам войны, «чернобыльцам» и ряду других льготных категорий.

С февраля 2020 года размер выплаты должны проиндексировать (предварительно озвучен коэффициент 3,8%). ДЕМО получают участники Великой Отечественной и ряд других категорий (от 500 до 1000 рублей).

3. Доплата за уход

Выплата назначается тому, кто ухаживает за пенсионером (достигшим 80 лет, инвалидом 1 группы или нуждающимся в постороннем уходе по заключению врача).

Но перечисляется она вместе с пенсией — поэтому фактически получает ее пенсионер. К сожалению, размер компенсационной выплаты не пересматривался уже много лет и в 2020 году по-прежнему будет составлять 1 200 рублей в месяц.

4. Доплаты за длительный стаж

Здесь можно выделить несколько видов доплат:

— за длительную работу в сложных условиях (за 15 лет работы в районах Крайнего Севера, за 30 лет работы в сельском хозяйстве),- за выслугу лет в гражданской авиации или отраслях угольной промышленности,- за длительный трудовой стаж, который дает право на звание «Ветеран труда» (в некоторых регионах его присваивают исключительно по стажу, независимо от наград).

5. Разовые выплаты

На 2020 год запланирована единовременная выплата ветеранам и участникам Великой Отечественной войны к Дню Победы из федерального бюджета (10 000 рублей).

Кроме того, в регионах сейчас утверждаются размеры дополнительных выплат к 75-летию Победы.

А единовременную выплату в 5 000 рублей (о ней сейчас снова заговорили во многих СМИ) могут получить только те пенсионеры, которым не выплатили ее в 2017 году по каким-то объективным причинам (расходы на выплату запланированы в бюджете ПФР на 2020 год).

6. Региональные доплаты

В каждом регионе есть свой перечень доплат, которые предназначаются пенсионерам в различных случаях.

Например, пенсионеры, которые прожили не менее 10 лет в Москве, получают доплату до городского стандарта (в 2020 году это будет 19 500 рублей).

В Санкт-Петербурге одиноким пенсионерам выплачиваются компенсации на приобретение газовой или электрической плиты. Стоит уточнить в соцзащите, какие выплаты для пенсионеров есть в интересующем вас регионе.

© Сивакова И. В., 2019 г.

Надбавка к пенсии за стаж с 1 января 2020 года

Только ленивый не говорил о том, что пенсии в нашей стране маленькие. Всю жизнь люди на заводах трудятся за копейки. За еще меньшие копейки потом и живут на пенсии.

Фото для иллюстрации. Источник Яндекс Картинки

Правительство, похоже, услышало своих граждан и с Нового 2020 года вводится новая надбавка за непрерывный трудовой стаж.

Давайте разбираться. Сколько и на каких условиях? Сумма, конечно, всех удивит и даже за это нужно будет соответствовать определенным условиям.

Представители нашего пенсионного фонда заявили, что с 1 января будущего года вступит в силу новая программа, согласно которой пенсионеры получат увеличение к своим пенсиям.

Надбавка эта за беспрерывный трудовой стаж: 20 лет для прекрасной половины человечества и 25 лет для мужчин.

То есть получается что, если Вы беспрерывно трудились на протяжении 20 или 25 лет, то вам положено повышение пенсии.

Удивительно, что в этот стаж входит декретный отпуск, отдача долга родине(служба в армии) и уход за инвалидами.

Повышение это ,конечно, хорошо, но я бы не спешил радоваться. Мы все же в России живём. Что же по конкретным цифрам?

Пенсионер получит аж три пенсионных балла. Напомню, что цена пенсионного балла с Нового года увеличится и составит целых 93 рубля. То есть получается, что за непрерывный рабочий стаж итоговая надбавка получается 279 рублей!

Спасибо, конечно, и за это, но на мой взгляд это выглядит смешно.

Вы серьёзно? 279 рублей за 25 лет работы.

Я считаю, что эта прибавка должна составлять хотя бы пару тысяч рублей!

Что вы считаете по этому поводу? Всё по делу или нет?

Читайте так же:  Новый региональный материнский капитал

Надбавка к пенсии за северный стаж

Граждане, имеющие трудовой стаж в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к Северу, могут получить доплату к пенсии. Такое повышение предусмотрено для них статьей 17 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Получить надбавку можно только к страховой пенсии по старости или инвалидности.

Основным условием для получения такой прибавки является выработка северного стажа. При этом учитываются только периоды официальной работы, в течение которой работодатель уплачивает страховые взносы в ПФР.

  • В районах Крайнего Севера необходимо отработать не менее 15 календарных лет. В этом случае гражданин имеет право на прибавку в размере 50% от фиксированной выплаты к страховой пенсии (ч. 4 ст. 17 закона № 400-ФЗ).
  • В районах, приравненных к Северу, нужно выработать не менее 20 лет. Тогда пенсионер получит доплату, равную 30% от величины ФВ (часть 5 ст. 17).

Граждане, имеющие смешанный северный стаж (те, кто работал и на Крайнем Севере, и в приравненных к нему районах), тоже получают такую прибавку. В этом случае один календарный год работы в МКС приравнивается к 9 месяцам работы на Крайнем Севере.

Отметим, что северяне могут выбрать только один вид повышения пенсии: либо доплата за стаж, либо увеличение на районный коэффициент. Оба этих повышения одновременно не применяются, поэтому нужно заранее рассчитать, какой вариант выгоднее для пенсионера. Кроме того, нужно учитывать, что при переезде в другой регион эти выплаты назначаются по-разному.

Как рассчитывается сумма доплаты

Размер надбавки за выработанный северный стаж определяется относительно величины фиксированной выплаты. Это базовая часть страховой пенсии, и ее размер устанавливается государством. Например, на 2020 год величина ФВ равна 5686,25 рублей. Это значит, что в 2020 г. пенсионеры, имеющие достаточный стаж работы, получают доплату:

  • 2843,13 рублей — если работали в районах КС (для инвалидов 3 группы — 1421,56 руб.);
  • 1705,87 рублей — если работали в районах, приравненных к КС (для инвалидов 3 группы — 852,94 руб.).

Если пенсионер получает повышенную фиксированную выплату по каким-либо другим основаниям, то повышение за северный стаж устанавливается сверх уже назначенных прибавок. Это касается пенсионеров, достигших возраста 80 лет, инвалидов 1 группы, граждан, имеющих на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи.

Для удобства приведем таблицу с размерами фиксированной выплаты на 2020 год для разных вариантов доплат:

Количество иждивенцев Страховая пенсия
По старости По инвалидности
младше 80 лет старше 80 лет I группы II группы III группы
За стаж на Крайнем Севере
нет 8529,38 17058,76 17058,76 8529,38 4264,69
1 11372,51 19901,89 19901,89 11372,51 7107,82
2 14215,63 22745,02 22745,02 14215,63 9950,94
3 17058,76 25588,14 25588,14 17058,76 12794,07
За стаж в приравненных к КС районах
нет 7392,13 14784,25 14784,25 7392,13 3696,06
1 9856,17 17248,29 17248,29 9856,17 6160,10
2 12320,21 19712,34 19712,34 12320,21 8624,15
3 14784,26 22176,38 22176,38 14784,26 11088,19

Индексация надбавки

Величина фиксированной выплаты подлежит ежегодной индексации, то есть повышению на установленный законом процент. В связи с этим, естественно, будут увеличиваться и размеры надбавок северянам за стаж. С 2018 года индексация производится опережающими инфляцию темпами. Уже сейчас известны значения процентов, на которые будут увеличиваться суммы ФВ вплоть до 2024 г.

Например, в 2020 году величину фиксированной выплаты проиндексировали на 6,6% с 1 января. Ее размер составил 5686,25 рублей. Соответственно, суммы северных доплат будут определяются относительно этой величины ФВ, то есть равны 2843,13 и 1705,88 рублей.

Условия надбавки к пенсии за длительный стаж

Размер доплаты к пенсии за большой стаж работы – более 40 лет – в 2019 году уникален в своём роде. Он никак не связан с индексацией и перерасчётом в связи с увеличением числа личных пенсионных баллов. Основное требование для её получения – подтверждённый статус Ветерана труда. Зафиксировать официально статус и получить удостоверение Ветерана труда можно обратившись в районное отделение Пенсионного Фонда или органов соцзащиты.

Видео (кликните для воспроизведения).

Как записано в законе №5-ФЗ, на получение статуса Ветерана труда имеют право граждане, которые:

  • имеют время непрерывной работы на одном предприятии 15 лет, удостоены наград и знаков отличия за трудовые заслуги в одной из отраслей промышленности или народного хозяйства. Полное время занятости от 20 лет для женщин и от 25 – для мужчин;
  • имеют награды – ордена, медали, грамоты – полученные в СССР или уже в Российской Федерации;
  • начали свою трудовую деятельность до достижения совершеннолетия – в период Великой Отечественной Войны – и имеют полную длительность трудового стажа: женщины – 35, мужчины – 40 лет.

Граждане со статусом Ветеран труда, имеют право на льготы, в том числе – в сфере налогообложения, оплаты ЖКХ, на транспорт и в сфере здравоохранения. Однако, независимо от статуса доплата положена и другим категориям граждан, проработавшим много лет. В этом случае её размер определяется через увеличение пенсионного коэффициента. Дополнительно пять баллов начисляются женщинам, работавшим 40лет, и мужчинам со сроком работы от 45 лет. Некоторые надбавки положены женщинам уже при выслуге от 30 лет и мужчинам, если они отработали не менее 35 лет.

Какая надбавка полагается, если стаж 40 лет и больше

Чтобы претендовать на выплаты в виде страховой пенсии, гражданин обязан иметь определенный страховой стаж, который в 2019 году составляет 10 лет, и необходимое количество страховых баллов

Однако такие правила существует совсем недавно – после реформы 2015 года. Лица, которые проработали длительное время, имеют еще советский стаж, когда не существовало понятие «страховая пенсия».

Однако механизм назначения пенсионных выплат предусматривает валоризацию пенсионных прав, которые возникли у граждан до 2002. На данный момент весь их объем был переформатирован в баллы, поэтому условия для назначения пенсии одинаковы у граждан, у которых есть стаж до 2002 года, и лиц, начавших трудовую деятельность после него.

Учитывая особенности формирования пенсии в текущий период, в законодательстве нет каких-либо положений, регламентирующих специальные, отдельные выплаты для лиц, которые трудятся более 40 лет. Размер пенсионной выплаты непосредственно зависит от количества баллов. При этом дополнительно предусмотрены определенные «бонусы» за длительные периоды работы в виде начисления дополнительных баллов.

Так, за 30 отработанных лет (у женщин) и 35 у мужчин к ИПК прибавляется 1 балл. А за 40 лет (45 у мужчин) работы гражданину прибавляется сразу 5 баллов, что, несомненно, дает существенную прибавку к размеру пенсионного обеспечения, учитывая, что с каждым годом происходит повышение цены 1 балла.

Каких-либо дополнительных льгот за сам факт длительного периода работы на федеральном уровне не предусмотрено.

Читайте так же:  Трудовой стаж для 100 больничного

Определенные льготы дает и звание «Ветеран труда». Однако, чтобы получить данный знак отличия, претендент на него должен соответствовать одному из следующих критериев:

  • наличие рабочего стажа работы 35 лет (женщины) или 40 лет (мужчины), при этом начало трудовой деятельности должно приходиться на период ВОВ;
  • достаточный стаж трудовой деятельности для выхода на заслуженный отдых и наличие наград и поощрений за доблестный труд.

Объем льгот и надбавок лицам, имеющим почетное звание «Ветеран труда», напрямую определяется местным законодательством субъектов РФ, исходя из их бюджетных возможностей. Однако на федеральном уровне они имеют право на следующие послабления:

  • предоставление субсидий и скидок на оплату ЖКУ, в размере 50%;
  • льготный проезд в транспорте (муниципальном);
  • бесплатное зубное протезирование (только в государственных учреждениях здравоохранения).

Также работающий пенсионер, имеющий статус «Ветеран труда», может рассчитывать на еще один отпуск, помимо основного, время для проведения которого он вправе выбирать в самостоятельном порядке.

Как оформить надбавку к пенсии

Все перерасчёты, связанные с увеличением стажа и индексацией пенсии, производятся ежегодно автоматически. Основанием для них служат пенсионные отчисления, которые делает работодатель. Для получения же дополнительной надбавки гражданам со стажем более 40 лет и официальным статусом Ветеран труда следует обратиться в районное отделение органов соцзащиты. Там же можно получить все сопутствующие консультации и разъяснения.

Для получения права на повышенную пенсию гражданин должен предоставить помимо заявления ряд документов.

  1. Свой паспорт и СНИЛС.
  2. Удостоверение Ветерана труда.
  3. Справка из Пенсионного фонда о пенсии по возрасту.
  4. Документы, подтверждающие совокупное время официальной занятости – трудовую книжку, справки с места работы, выписки из архива.
  5. Справки, подтверждающие получение заработной платы, точно указывающие её размер.

После подачи заявления и положенного пакета документов, подтверждающих право на получение доплаты по стажу 40 или больше лет, проводится проверка. Её результаты заявитель получает в устном или письменном виде, после чего производится перерасчёт. В случае благоприятного исхода ожидать увеличенной пенсии можно уже через месяц после подачи заявления.

Хотя доплата для пенсионеров с большим трудовым стажем, большая часть которого приходится на времена СССР, и не особо велика, она является одним из проявлений социальной справедливости и служит знаком уважения к их долгому, прилежному труду. В 2019 году гарантированно получить её смогут граждане, постоянно занятые в одной из самых тяжёлых и изнурительных отраслей экономики – сельском хозяйстве.

Возможен ли перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа

Основным инструментом материального обеспечения лиц преклонного возраста в нашей стране является пенсия.

Для назначения гражданам необходимо иметь определенный стаж, в который включаются периоды труда.

Если стаж минимален, то и размер пенсии будет небольшим, однако если он составляет свыше 40 лет, то размер выплат значительно увеличится. Об особенностях расчета пенсии для лиц с большим стажем работы можно узнать из статьи далее.

Заявление Владимира Путина

Прошлой весной в официальном заявлении Президент России рассказал о запланированном на начало 2019 года введении доплат пенсионерам. Это касалось, преимущественно, пенсий по старости. Ежемесячная доплата в семь процентов, хотя и невелика сама по себе, будет превышать уровень инфляции и послужит повышению уровня жизни пожилых людей.

В планах на ближайшее пятилетие увеличивать пенсии в среднем на одну тысячу рублей ежегодно независимо от доплат. Несмотря на постоянную индексацию, из-за растущих цен покупательная способность пенсионеров не увеличивается. Поэтому информация о введении надбавки за длительность трудовой деятельности в несколько десятилетий вызвала обсуждение в обществе.

Пенсионная реформа в 2019 году

Согласно плану реформации, страховая пенсия начисляется по новой формуле и состоит из фиксированной суммы, которая ежегодно устанавливается Правительством, накопительной части и произведения двух переменных:

  • количество персональных баллов, которое зависит от размера зарплаты, стажа и возраста выхода на пенсию от 0 до 10 за год;
  • стоимости баллов, устанавливаемой ежегодно законодательным актом.

При этом минимальный трудовой стаж к концу переходного периода будет составлять 15 лет.

Размер фиксированный, выплаты и количество баллов увеличиваются, если пенсионер обратился за оформлением законного содержания несколько позже достижения установленного законом возраста.

В расчётах учитывается только «белая» зарплата и срок официальной трудовой деятельности. К официальному стажу с накоплением пенсионных баллов относится отпуск по уходу за ребёнком или родственником-инвалидом, престарелыми родителями старше 80, служба в армии по призыву.

Расчет стажа

Трудовой стаж включает в себя не только срок официально подтверждённой трудовой деятельности, во время которой работодателем уплачивались пенсионные взносы. Периоды временной невозможности работать, связанная с реализацией общественного долга социально-ответственными гражданами, также частично засчитывается в срок трудовой деятельности. Согласно закона РФ, в общий рабочий стаж включают:

  • время военной службы – контрактной или по призыву;
  • уход за пожилыми родственниками или иными гражданами в возрасте старше 80 лет – при оформлении официального опекунства;
  • отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет, однако, не более 4,5 лет суммарно – при наличии нескольких детей;
  • уход за детьми-инвалидами или иными лицами – инвалидами 1 группы.

Время учёбы в высшем учебном заведении по новым правилам в пенсионные расчёты не входит.

Основания для повышения суммы положенного пенсионного пособия

После достижения пенсионного возраста каждому гражданину автоматически устанавливается пенсионное пособие, которое зависит от имеющегося на этот момент трудовой выслуги, размера заработной платы и страховых отчислений. Размер его не окончательный. Ежегодно производится перерасчёт установленного пособия по следующим категориям:

  • для пенсионеров, завершивших трудовую деятельность – это индексация пенсии с учётом ежегодной инфляции;
  • для работающих пенсионеров – увеличение надбавки соответственно накопленным за прошедший год баллам.

Эти виды перерасчётов пенсий не требуют подачи заявления или иного участия. Они производятся в автоматическом режиме согласно алгоритмам начисления.

Алгоритм перерасчета пенсии и суммы доплат

В общем случае надбавка формируется из бонусных баллов, которые накоплены за годы работы. Для этого сумма баллов умножается на их стоимость, установленную в текущем году. В 2019 стоимость пенсионного балла – около 81 рубля. Однако, при окончательных расчётах будет учитываться место проживания пенсионера и отрасль, которой принадлежит период непрерывной работы.

В 2019 наконец введена надбавка для граждан, непрерывно проживающих в сельской местности и имеющих минимум 35 лет занятости в сельском хозяйстве. Для получения надбавки на момент перерасчёта претендующий пенсионер должен завершить трудовую деятельность и не работать. Перечень предприятий и организаций, бывшие сотрудники которых вправе претендовать на доплату за большой стаж, установлен постановлением Правительства. Надбавки для граждан, занятых в иных сферах экономики, устанавливаются в каждом регионе особо и сильно разнятся.

Перерасчет пенсий женщинам в 2020 году: когда нужно подать заявление в ПФР

К сожалению, у нас мало кто может похвастаться большой пенсией. Но не стоит забывать, что закон предусматривает ряд оснований для ее перерасчета.

Читайте так же:  Погребение усопших пособие

Если они подтверждаются, то своевременное обращение в ПФР за перерасчетом позволит увеличить размер пенсии по сравнению с изначальным.

А у женщин оснований для перерасчета значительно больше — так традиционно сложилось наше пенсионное законодательство. Разберем, в каких случаях им нужно подать заявление в ПФР:

Начиная с 2015 года (когда в силу вступил новый пенсионный закон) женщинам начисляются пенсионные баллы за 1,5 года со дня рождения ребенка.

Правило такое, что чем больше детей, тем больше баллов полагается матери:

— 1,5 года ухода за первым ребенком дают 2,7 балла,- за вторым ребенком — 5,4 балла,- за третьим и четвертым — по 8,1 балла.

С учетом текущей стоимости одного балла (93 рубля) прибавка к пенсии за детей составит от 251 до 2 260 рублей.

Женщинам, которым пенсия была назначена еще по старому закону (до 2015 года), дают возможность заменить отпуск по уходу за ребенком на пенсионные баллы и сделать тем самым перерасчет пенсии.

Но предварительно нужно обратиться в ПФР и убедиться, что такая замена действительно будет выгодна в конкретном случае.

А если у женщины-пенсионерки есть несовершеннолетний ребенок или ребенок-студент, который обучается на дневном отделении, ей полагается доплата к пенсии в размере 1/3 фиксированной выплаты (в 2020 году это 1 895,42 рублей).

2. Льготный стаж

По сравнению с мужчинами, женщинам нужно выработать меньше «вредного» стажа, чтобы получать пенсионные льготы.

А если этот стаж был до 2002 года, он может помочь женщине пересчитать пенсию в сторону ее увеличения. Так, стажевый коэффициент, по которому рассчитывается пенсия за работу до 2002 года, повышается за каждый год стажа, выработанного сверх установленной нормы.

Например, женщине нужно отработать 10 лет по Списку №2 для досрочной пенсии. Но если у нее такого стажа до 2002 года не 10, а 15 лет, к примеру, она получает дополнительные 5% к стажевому коэффициенту и повышает тем самым свою пенсию.

Для этого нужно обратиться в ПФР с документами, подтверждающими льготный стаж.

3. Общий трудовой стаж

Если у женщины нет длительного льготного стажа, то ей может помочь общий стаж до 2002 года. Подтвердив стаж более 20 лет, можно повысить свой стажевый коэффициент на 1% за каждый дополнительный год.

А это веский повод для перерасчета пенсии — если такой стаж не был учтен раньше, при назначении пенсии, а теперь есть документы, которые его подтверждают.

4. Переход на пенсию супруга

Утрата супруга, который был «кормильцем семьи», дает право жене-пенсионерке перейти на его пенсию. Формально это следует назвать не перерасчетом, а переходом на другой вид пенсии — по случаю потери кормильца.

Но, как и при перерасчете, этот вариант позволяет добиться более высокой пенсии — при условии, что у супруга пенсия была намного больше.

Ведь пенсия по случаю потери кормильца рассчитывается на базе его пенсионного обеспечения — значит, иногда женщине выгоднее сделать такой переход.

5. Вторая пенсия

В ряде случаев закон делает исключение для женщин, позволяя им получать не одну, а сразу две пенсии:

— одна из них — та, что «заработала» сама женщина (страховая пенсия по старости, например),- а вторая — государственная пенсия по случаю потери кормильца (по Закону от 15 декабря 2001 г. №166-ФЗ).

Это относится к матерям и вдовам военнослужащих, которых не стало при выполнении ими служебных обязанностей.

Не стоит забывать, что ПФР не делает перерасчет и назначение пенсии автоматически. Для этого нужно обратиться с заявлением, приложив все необходимые документы.

Какой стаж поможет повысить пенсию

Как известно, стаж очень важен не только для назначения пенсии, но и для размера этой самой пенсии. Рассмотрим самые «ценные» категории стажа, которые могут увеличить пенсию.

1. Общий трудовой стаж до 2002 года.

Пенсия сейчас рассчитывается очень сложно: по трем разным формулам – за периоды стажа до 1 января 2002 г., с 1 января 2002 г. по 1 января 2015 г. и с 1 января 2015 г. по настоящее время.

В первой формуле (до 2002 года) для расчета пенсии используется такое значение, как «стажевый коэффициент». Он определяется исходя из полного количества лет, выработанных гражданином по состоянию на 31 декабря 2001 года (эта дата – последний день действия «старого» пенсионного закона, утвердившего ту самую формулу).

Далее, начиная с 2002 года, пенсия стала рассчитываться в зависимости от суммы страховых взносов, учтенных на лицевом счете гражданина, и значение стажа в связи с этим заметно девальвировалось.

Поэтому для размера пенсии сейчас особо ценен стаж, выработанный до 2002 года, т.к. по нему рассчитывается стажевый коэффициент. Определяется он следующим образом:

— при наличии стажа до 2002 года у мужчин – 25 лет, у женщин – 20 лет, коэффициент принимается равным 0,55,

— если стажа набирается меньше, коэффициент снижается пропорционально соотношению требуемого и фактически имеющегося стажа,

— если стажа набирается больше, то за каждый полный год сверх требуемой продолжительности коэффициент повышается на 0,01. Но максимум, до которого можно таким образом повысить стажевый коэффициент, составляет 0,75.

При этом в общий трудовой стаж не включаются периоды учебы, и все периоды стажа учитываются только в календарном исчислении.

2. Льготный стаж до 2002 года.

Это особый стаж, который позволяет выйти на пенсию по старости досрочно (о том, какие виды работ дают такое право, подробно рассказывалось здесь ).

Но помимо досрочного выхода на пенсию, льготный стаж также позволяет повысить ее размер. Это снова касается стажа, выработанного до 2002 года: при расчете стажевого коэффициента можно применять не только общий трудовой стаж, но и льготный.

Правила расчета стажевого коэффициента будут те же, только коэффициент 0,55 предоставляется за ту продолжительность льготного стажа, которая необходима для выхода на пенсию.

Например: женщина выработала до 2002 года общий трудовой стаж 18 лет, из них – 14 лет по Списку №2.

По общему трудовому стажу ее стажевый коэффициент будет равен 0,50 (0,55 х (18/20)). А по льготному стажу (при требуемых 10-ти годах стажа для пенсии по Списку №2) у нее стажа получается больше на 4 года.

Следовательно, ее стажевый коэффициент увеличится на 4% и составит: 0,59 (0,55 + 0,04), что намного выгоднее.

3. Советский стаж до 1990 года.

Этот стаж позволяет получить дополнительную прибавку к пенсии за счет валоризации. Суть ее заключается в том, что каждый пенсионер получает 10% от расчетного пенсионного капитала (он определяется по состоянию на 2002 год), а сверх того – по 1% за каждый год стажа до 1 января 1990 года.

Читайте так же:  Больничный если стаж год

При этом стаж для валоризации принимается тот, который использовался при расчете стажевого коэффициента (т.е. либо общий, либо льготный – см. предыдущие пункты).

К нему относится стаж работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Соответствующее распределение территорий производится на основании правительственных распоряжений.

«Северный стаж» позволяет, во-первых, добиться повышения стажевого коэффициента (как льготный стаж, по тем же правилам, что указаны в пункте 2).

А во-вторых, «северный стаж» дает право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии на 50%, если работа на Крайнем Севере продолжалась 15 лет, и на 30% – если стаж работы в местностях, приравненных к Крайнему Северу, составил 20 лет.

5. «Нестраховые периоды».

В ряде случаев, когда у гражданина не подтверждается высокая зарплата для пенсии, есть смысл заменить период ухода за ребенком, службы в армии и другие «нестраховые периоды» на пенсионные баллы. Об этом подробнее можно почитать здесь .

Надбавка к пенсии за стаж более 40 лет в 2019 году: какие нужны документы

В 2019 году был принят Федеральный Закон №400. Он устанавливает помимо прочего и доплату к страховой пенсии для граждан с большим трудовым стажем – больше 40 лет. Порядок перерасчёта выплат и условий получения надбавки для большинства граждан остался не ясен. Пенсионерам, чей стаж подтверждён документально, беспокоиться не о чем. Остальным желательно узнать, куда и с чем обращаться для решения этого вопроса.

Увеличенная оценка «советского» стажа к пенсии: кому нужно делать перерасчет?

перерасчет пенсии

Увеличение коэффициентов индексации и стоимости пенсионного балла, значения которых отражаются на росте итоговой пенсии, позволяют делать ее перерасчет. В статье рассмотрены 2 категории пенсионеров, которым предоставляется данное право.

С 2020 года внесены изменения, касающиеся повышения оценки «советского» стажа к пенсии:

— коэффициент индексации составляет 1, 066;

— стоимость пенсионного балла увеличена до 93 рублей.

Следует отметить, что все периоды, включая нестраховые, пришедшиеся на времена СССР, подлежат увеличенной оценке.

Кому нужно делать перерасчет пенсии?

Первая категория — граждане, достигшие пенсионного возраста по новым правилам, подающим заявление в Пенсионный Фонд РФ на оформление государственных выплат в виде пенсии. При наличии подтверждающих документов за «советский» стаж «молодым» пенсионерам будет автоматически сделан перерасчет пенсии, исходя из увеличенной оценки стажа.

Вторая категория — нынешние пенсионеры, которым удалось найти подтверждающие трудовой/иной стаж документы времен СССР. Путем написания заявления в отделении Пенсионного Фонда РФ будет произведен соответствующий перерасчет, что положительно отразится на пенсии, т.е. она увеличится.

Кроме роста оценки «советского» стажа в 2020 году, имеется и другая законодательная норма, которая увеличивает пенсию. Об этом подробнее говорится здесь.

А то, что касается пенсии и ее размеров, то хочется порекомендовать ВСЕМ пенсионерам отстаивать свои права!

© Канал «ЮРИСТ ДЛЯ ПЕНСИОНЕРА» Сергей Власов

Расчет пенсии

Страховая пенсия, на которую вправе рассчитывать большинство пенсионеров, состоит из следующих составляющих:

  1. Страховая часть. Она формируется за счет накопленных страховых баллов, а их количество зависит непосредственно от объема перечислений взносов в ПФР, и выплаты фиксированного характера. Размер последней в 2019 году составляет 5334, 19 рубля.
  1. Накопительная часть. Ее формирование возможно только у тех граждан, которые выбрали соответствующий способ

Пенсия рассчитывается путем суммирования страховой и накопительной частей.

Как происходит перерасчет

Лица, имеющие большой стаж работы, в том числе и свыше 40 лет, зачастую задаются вопросом, касаемо того, каким образом специалисты ПФР будут учитывать этот факт, и нужно ли идти за перерасчетом. На практике это зависит от конкретной ситуации.

Если гражданин, будучи уже пенсионером, продолжает осуществлять трудовую деятельность, то надбавка за стаж, выражающаяся в дополнительных пенсионных баллах, требует перерасчета пенсии. Однако он происходит исключительно в беззаявительном порядке, то есть без участия пенсионера. Как правило, перерасчет проводится в августе каждого года, но на основании сумм страховых взносов, перечисленных за предыдущий период.

Если же при начислении пенсии гражданину изначально неправильно подсчитали общее количество лет стажа, то, при наличии на руках подтверждающих дополнительные года документов, он вправе рассчитывать на перерасчет. Для этого пенсионеру следует явиться в отделение ПФР с соответствующими бумагами.

Как таковой дополнительной выплаты за работу более 40 лет законодательно не предусмотрено. Однако за дополнительные периоды начисляются баллы, которые и влияют на размер материального обеспечения.

Кроме этого, при выполнении некоторых условий пенсионер может поучить статус «Ветеран труда», что также предполагает определенные выплаты, размер которых определяется решениями местных, региональных властей.

Доплата к пенсии северянам в 2020 году

Граждане, работающие и проживающие в районах Крайнего Севера или приравненных к нему местностях, получают повышенный размер страховой пенсии. Прибавку северяне получают за счет назначения повышенной фиксированной выплаты (базовой части пенсии) или увеличения размера выплат на соответствующий районный коэффициент. Если есть право на оба варианта повышения, получить можно только одну надбавку (выбирает сам пенсионер).

Условия назначения этих доплат отличаются:

  • Чтобы получить повышенную фиксированную выплату, необходимо выработать достаточный северный и общий страховой стаж.
  • Для увеличения пенсии на районный коэффициент необходимо проживать в северных районах России, в которых он установлен.

По-разному эти надбавки выплачиваются и при переезде пенсионера в другой регион.

Северная надбавка и районный коэффициент при переезде

Северяне довольно часто интересуются, как изменится их пенсия после переезда в другой регион. Ведь многие после выхода на пенсию хотят переехать на Большую землю, но бояться, что будут получать маленькую выплату.

Видео (кликните для воспроизведения).

Чтобы ответить на этот вопрос, нужно просто знать, какой вид прибавки они получают — районный коэффициент или же доплату за северный стаж.

  • Северная надбавка за стаж не зависит от фактического места проживания пенсионера. Даже в случае переезда в другой регион пенсия не будет уменьшена, а доплату продолжат выплачивать в том же размере.
  • Однако, если пенсионное обеспечение увеличивается за счет районного коэффициента, в случае переезда повышение будет отменено. Пенсионное дело гражданина будет переведено в ПФР по новому месту жительства, где ему назначат повышение на свой районный коэффициент. Если же по новому месту проживания нет таких доплат, пенсионер будет получать фиксированную выплату в общеустановленном размере (без повышения).

Источники

Увеличение пенсии за стаж
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here